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L'association d'aide à domicile Amaelles-UNA43 innove pour mieux recruter
L’association Amaelles-UNA43 propose des services d’aide et d’accompagnement à domicile, auprès de personnes en situation de fragilité (âge, maladie, dépendance, handicap). Amaelles-UNA43 permet aux personnes accompagnées de bien vivre à leur domicile et d'y rester le plus longtemps possible en facilitant leur vie quotidienne, en maintenant le lien social et en garantissant leur sécurité par des solutions de téléassistance.
Pour faire face à ses enjeux de recrutement, l’association Amaelles-UNA43 a élaboré un dispositif innovant pour favoriser l’intégration de personnes attirées par les métiers de l’aide à domicile.
Ce dispositif de formation a pu être mis en place grâce à l’action de plusieurs partenaires :
- la Région Auvergne Rhône-Alpes (projet suivi par Corinne LORY, référente Emploi Formation Orientation Haute-Loire) et France Travail avec leur soutien financier,
- France Travail, la Mission locale du Velay, Mode d’emploi, Face 43, Cap emploi...pour l’orientation des candidats,
- le Département avec la mise à disposition des locaux de la Maison Bleue pour l’appartement témoin à la Maison Départementale de l’Autonomie,
- le Pôle O5 sens à Brives-Charensac pour la partie « prendre soin des stagiaires »,
- et bien sûr Campus Adom, notre organisme de formation partenaire.
La formation permet aux candidats stagiaires d’acquérir un module du titre d’assistant de vie aux familles (ADVF), après avoir suivi un parcours de 12 semaines (420h). La force du parcours de formation, élaboré en partenariat avec Campus Adom, la Région Auvergne Rhône Alpes et Amaelles-UNA43, est d’être ponctué de différents apports :
- théoriques conformément au programme pédagogique du titre ADVF,
- pratiques grâce au stage de 70h chez Amaelles-UNA43,
- et personnels grâce aux demi-journées effectuées au pôle O5 sens qui permettent aux stagiaires d’apprendre à prendre soin d’eux pour pouvoir prendre soin des autres.
Le bilan de cette action de formation est très positif : après une session de lancement en 2023 qui a permis l’embauche de deux stagiaires sur quatre stagiaires formés, une deuxième session initiée en 2024 devrait permettre cinq nouvelles embauches en CDI sur 8 stagiaires formés.
Un dispositif de recrutement innovant qui permet de faire découvrir les métiers de l’aide à domicile, d’accompagner les candidats dans leur prise de fonction, et de répondre aux attentes des personnes accompagnées par l’association. Amaelles-UNA43 continue de recruter.
Plus d’une dizaine de postes sont à pourvoir sur Le Puy, Brioude, Brives-Charensac. Pour rejoindre les équipes d’Aamelles-UNA43, il suffit de postuler sur le site www.amaelles.org ou par mail amaelles43@una43.fr.
