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Haute-Loire : les violences sexistes explosent, le CIDFF alerte
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À l’occasion de son Assemblée Générale, le CIDFF Haute-Loire a présenté son rapport d’activité 2025, marqué par une augmentation continue des besoins d’accompagnement, le développement de nouveaux dispositifs et une volonté affirmée de renforcer l’égalité entre les femmes et les hommes sur l’ensemble du territoire.
Acteur historique du département depuis près de 40 ans, le CIDFF Haute-Loire agit autour de plusieurs missions complémentaires : accès au droit, lutte contre les violences sexistes et sexuelles, insertion socio-professionnelle, prévention et éducation à l’égalité. Son action repose sur une approche féministe, globale et pluridisciplinaire, centrée sur l’autonomie et le pouvoir d’agir des femmes.
Une activité en forte progression
En 2025, l’association a assuré :
- 1 691 entretiens individuels ;
- 622 personnes accompagnées individuellement ;
- 401 sessions d’actions collectives ;
- près de 11 580 participants sensibilisés ou accompagnés sur l’année
Une hausse importante des situations de violences accompagnées
Le CIDFF Haute-Loire fait face à une augmentation continue des demandes liées aux violences sexistes et sexuelles. En cinq ans, l’activité d’accompagnement des victimes a doublé, témoignant à la fois d’une libération de la parole, d’un meilleur repérage des violences, mais aussi de besoins croissants sur le territoire.
En 2025 :
- 328 victimes ont été accompagnées (+18 % en un an) ;
- 1 006 entretiens ont été réalisés pour des faits de violences sexistes et sexuelles (+20 %).
Le CIDFF développe une approche globale et pluridisciplinaire combinant accompagnement juridique, soutien psychologique contextualisé, soutien à la parentalité, coordination de parcours et actions collectives de reconstruction.
En 2025, 170 femmes ont bénéficié d’un accompagnement psychologique spécialisé pour un total de 437 entretiens. L’association poursuit également le développement de nouveaux projets structurants :
- la création du futur dispositif départemental « Maisons des mots libres », dédié à l’écoute des enfants exposés aux violences conjugales ;
- l’expérimentation de séjours de répit femmes-enfants dès 2026
L’emploi comme levier d’émancipation
Le CIDFF rappelle que l’autonomie économique constitue un enjeu majeur d’égalité et de sécurisation des parcours des femmes.
En 2025 :
- 170 femmes ont bénéficié d’un accompagnement emploi ;
- 527 entretiens individuels ont été réalisés ;
- 137 sessions collectives ont été proposées.
À travers le dispositif O2R Haute-Loire, porté par un consortium de 8 structures locales, le CIDFF développe des parcours souples et décloisonnés, centrés sur l’aller-vers la remobilisation, et le développement du pouvoir d’agir des femmes les plus éloignées de l’emploi.
